JORNADA SUPLEMENTARIA DE TRABAJO

 CÁLCULO DE LA HORA DE TRABAJO

 

Se calcula el valor de la hora de trabajo en jornada ordinaria y a éste se le adiciona un recargo del 50% por haber laborado en horas suplementarias de trabajo (Código del Trabajo: Art. 55):

 

Ejemplo 1: Un trabajador recibe como sueldo básico unificado del trabajador general 150,00 dólares.

 

Se calcula el valor de la hora en jornada ordinaria de trabajo, esto es, el sueldo básico del trabajador se divide para 30 que corresponde a los días del mes, y el resultado dividido para 8 que corresponde a las horas diarias de trabajo.

 

150,00 ÷ 30 = 5

5 ÷ 8 = 0,625

Valor de la hora en jornada ordinaria de trabajo: USD 0,625

 

Al valor de la hora de trabajo se le adiciona el 50% de recargo por trabajo en horas suplementarias.

0,625 x 50 ÷ 100 = 0,31

0,625 + 0,31 = 0,935

Valor de la hora en jornada suplementaria de trabajo: USD 0,935

 

Ejemplo 2: Un trabajador recibe como sueldo básico acordado entre trabajador y empleador la suma de 250,00 dólares.

 

Se calcula el valor de la hora en jornada ordinaria de trabajo, esto es, el sueldo básico del trabajador se divide para 30 que corresponde a los días del mes, y el resultado dividido para 8 que corresponde a las horas diarias de trabajo.

250,00 ÷ 30 = 8,33

8,33 ÷ 8 = 1,04

Valor de la hora en jornada ordinaria de trabajo: USD 1,04

 

 Al valor de la hora de trabajo se le adiciona el 50% de recargo por trabajo en horas suplementarias.

1,04 x 50 ÷ 100 = 0,52

1,04 + 0,52 = 1,56

Valor de la hora en jornada suplementaria de trabajo: USD 1,56