JORNADA
SUPLEMENTARIA DE TRABAJO
CÁLCULO DE LA HORA DE TRABAJO
Se
calcula el valor de la hora de trabajo en jornada ordinaria y a éste se le
adiciona un recargo del 50% por haber laborado en horas suplementarias de
trabajo (Código del Trabajo: Art. 55):
Ejemplo 1: Un trabajador recibe como sueldo básico
unificado del trabajador general 150,00 dólares.
Se
calcula el valor de la hora en jornada ordinaria de trabajo, esto es, el sueldo
básico del trabajador se divide para 30 que corresponde a los días del mes, y
el resultado dividido para 8 que corresponde a las horas diarias de trabajo.
150,00
÷ 30 = 5
5 ÷ 8
= 0,625
Valor
de la hora en jornada ordinaria de trabajo: USD 0,625
Al
valor de la hora de trabajo se le adiciona el 50% de recargo por trabajo en
horas suplementarias.
0,625
x 50 ÷ 100 = 0,31
0,625
+ 0,31 = 0,935
Valor
de la hora en jornada suplementaria de trabajo: USD 0,935
Ejemplo 2: Un trabajador recibe como sueldo básico
acordado entre trabajador y empleador la suma de 250,00 dólares.
Se
calcula el valor de la hora en jornada ordinaria de trabajo, esto es, el sueldo
básico del trabajador se divide para 30 que corresponde a los días del mes, y
el resultado dividido para 8 que corresponde a las horas diarias de trabajo.
250,00
÷ 30 = 8,33
8,33 ÷
8 = 1,04
Valor
de la hora en jornada ordinaria de trabajo: USD 1,04
Al valor de la hora de trabajo se le adiciona
el 50% de recargo por trabajo en horas suplementarias.
1,04 x
50 ÷ 100 = 0,52
1,04 +
0,52 = 1,56
Valor
de la hora en jornada suplementaria de trabajo: USD 1,56